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【51CTO.com原创稿件】技能的普及与落地博彩网，离不开生态圈的通力互助；一家公司的快速发展，离不开互助伙伴的共建。亚马逊云科技亦是如斯。

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2013年，亚马逊云科技推出民众互助伙伴网罗 (AWS Partner Network，APN) ，旨在为技能和盘考互助伙伴提供业务、技能、市集营销和居品上市搭救。限度当今，民众少见以万计的亚马逊云科技互助伙伴，跨越 90% 的资产 100 强企业和大部分资产 500 强企业都在使用APN提供的责罚决议和做事。

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在近日举行的亚马逊云科技技能峰会上海站，亚马逊民众副总裁兼亚马逊云科技大中华区实施董事张文翊在先容亚马逊云科技的五大上风时，民众丰富的互助伙伴责罚决议即是其中之一。

张文翊指出，自亚马逊云科技独创的初期，互助伙伴就是亚马逊云科技重要的业务策略。在往日几年中，亚马逊云科技的民众互助伙伴网罗得回了相称有序的发展。当今，亚马逊云科技在民众有10万多家互助伙伴溜达在150多个国度，他们为客户提供了相称丰富的责罚决议，显示来自于百行万企的、各式范围的客户，在各个应用场景的需求。而且在往日的五年中，APN在民众每天都在新增50多家互助伙伴，也得回了5倍以上的增长。

在中国，互助伙伴是亚马逊云科技发展业务不可或缺的中坚力量，怒放、多元的互助伙伴网罗遮蔽了数以千计的各式互助伙伴，包括盘考类互助伙伴、系统集成商、沉寂软件供应商等等。亚马逊云科技通过才略认证、搭救规划、责罚决议和市集拓展等全地方赋能一齐来助力互助伙伴的成长。同期，亚马逊云科技也匡助中国的亚马逊云科技互助伙伴做事土产货客户和见效出海，匡助民众ISV落地中国，促进中国云规划产业和生态的发展，加快客户数字化转型和更始。

亚马逊云科技中国区生态系统及互助伙伴部总司理汪湧暗示，每一个互助伙伴都有各自特色以及客户行业布景，因此，亚马逊云科技针对互助伙伴情况，从才略认证、搭救规划、责罚决议、市集遮蔽四个方面全地方搭救互助伙伴。其中有两大中枢圭臬，一是显示客户需求，高质地地匡助客户进行更始；二是聚拢互助伙伴特色，匡助互助伙伴找到各别性，阐明专长，为客户更始提供更好的做事。

据了解，亚马逊云科技的才略规划包括三大方面。第一是技能才略，亚马逊云科技法律证明了不同方针的技能才略认证，互助伙伴必须要达到圭臬才智通过技能才略认定；第二是客户做事才略，互助伙伴不但要有技能才略，还要在客户拜托过程中完了技能才略，包括做事客户的圭臬，客户拜托经由都应该有相应的准则，亚马逊云科技在民众的圭臬中聚拢客户做事教授，制定了做事的拜托圭臬和拜托经由等方面，匡助互助伙伴将技能转机成分娩力；第三是业务增长才略，当互助伙伴具备技能才略、高圭臬拜托才略时，亚马逊云科技会给以互助伙伴更多的搭救，举例在APN网站上出现，让更多客户看到，也会在奖励规划中给以互助伙伴更多的市集拓展契机。

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技能赋能

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网宿科技在中国栽培20年，跟着客户需求不休变化，网宿科技在开展云做事时才略稍有欠缺。网宿科技副总裁李伯洋暗示，早期网宿科技在匡助客户进行云转型时，觉得匡助客户进行账单料理、资本优化会相对浅陋，但却不知这需要从架构和业务逻辑等方面匡助企业进行轮廓分析和评估，况且需要聚拢新兴技能匡助企业镌汰资本。通过亚马逊云科技的才略认证神志施行后，网宿科技巧够更好地匡助客户镌汰资本、提高恶果。

亚马逊云科技巧力认证不但匡助网宿科技了解最新技能发展和落地情况，还匡助技能团队完了东说念主才培养。李伯洋转头说念，亚马逊云科技的才略认证提供了范例论，经过认证后，网宿科技团队成员的才略得到了大幅提高，有更多的职工更惬心参与并完成项方针最好施行，况且成心愿挑战愈加有难度的神志。最终，团队完了了正向轮回、自我运行。

奖号类型判断：近7次奇奇偶与小小大开出之后，下期组三出现5次，组六出现9次，其中组六走势活跃，本期重点关注组六。另外，重号开出比例较高，本期防再出，参考号码8。

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其中，豹子号码开出1次，组三开出10次，组六开出7，单选号码0-9分别出现：

亚马逊云科技的才略认证关于东说念主才培养的上风在神州泰岳公司也得到了体现。北京神州泰岳软件股份有限公司云业务部总司理刘家歆暗示，亚马逊云科技的才略认证在每一个节点的过程中对文档的条目相称高，以及对系数这个词事件的节点细节条目相称高。通过亚马逊云科技的才略认证，神州泰岳的技能团队除了不绝以往收尾导向的神志拜托原则外，还加强过程中的细节处理，升级自我提高的规划之路，捏续依照亚马逊云科技的才略认证进阶条目提高专项业务才略。

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此外，亚马逊云科技的才略认证还冲突了中国技能做事的传承格局。光环有云（北京）网罗做事有限公司CEO程辉暗示，中国的技能做事最大的痛点在于团队关于全体部署或拜托共鸣的建筑是超过难的，传统作念法就是师父带门徒，这依赖于师父个东说念主的阐明，因此就极地面终止了公司业务的发展和客户做事的体验。而亚马逊云科技的才略认证不错责罚这一痛点，门徒不错径直培训后考据，通过亚马逊云科技的才略认证后酿成技能才略和做事才略，认证及格后便可上岗。

一致的高圭臬条目

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通过亚马逊云科技巧力认证后，互助伙伴不错提高曝度，得回更多市集参加搭救，同期还不错得回更多的资金和扣头。因此，互助伙伴需要经过高圭臬的审查、验证和核实，才智得回亚马逊云科技的才略认证。这其中，还条目互助伙伴为客户提供做事时是高圭臬况且是一致的体验。

程辉回忆说说念，在光环有云进行才略认证时，需要提供本色完成的案例内容，然则亚马逊云科技条目每个案例内容的圭臬是一致的，不可有的案例完成的超过齐备，相称合乎表率，但有的案例就稍有欠缺。因此，光环有云相识到，不管是做事哪种类型的客户，都要坚捏一致的高圭臬来完成神志，才智赢得客户的口碑。这也成为了光环有云做事客户的要乞降圭臬。

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网宿科技在进行才略认证时也不异际遇了圭臬不一致被驳回的情况。李伯洋暗示，由于工程师水平不一，在进行客户拜托时质地也就不一样，然则亚马逊云科技条目的才略认证圭臬是一致的，因此咱们必须补都短板，在拜托客户时保证一致的高圭臬条目。网宿科技也但愿吸纳更多专科的高水平圭臬的工程师，构建本人的才略体系，保证客户拜托的质地。

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伊克罗德树立于2014年，亦然亚马逊云科技中枢级的盘考互助伙伴，为客户提供的做事包含了搬动、实施、托管、运维等各种化责罚决议。伊克罗德是第一家得回亚马逊云科技中国AI/ML才略认证的互助伙伴，在旧年Amazon SageMaker落地中国后 ，伊克罗德借助Amazon SageMaker匡助客户开拓责罚决议时，圣洁了相称多的经由串接和套件装置等责任。伊克罗德透过丰富的AI/ML有关客户案例，积存了很多的模子基础，并诳骗Amazon SageMaker做事加快企业导入行业AI责罚决议，如标签标注、文天职析、语意理解、展望分类、推选系统与欺诈侦测等，针对客户本色际遇的贸易问题，量身打造信得过责罚问题的端到端AI应用。

伊克罗德信息科技总司理桂梓捷提到，国际企业的上云转型还是走在前方，亚马逊云科技在匡助企业客户完了转型的过程中，酿成了无边才略认证的神志，透过才略认证确保互助伙伴在拜托客户需求时不错达到要乞降圭臬。当国内的互助伙伴看到国际应用的趋势后，不错提前布局，挖掘中国客户的需求，同期完善本人的才略认证规划，在取得认证后匡助中国客户进行转型。

结语

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自亚马逊云科技巧力认证规划推出以来，亚马逊云科技一直在稳步发布新的认证，匡助互助伙伴推行我方的才略维度。亚马逊云科技提供最具深度和宽度的做事体系，互助伙伴不错在此基础上聚拢我方的施行教授、行业了解和业务经由表率，为客户提供最好的施行。当今，亚马逊云科技还是为盘考互助伙伴和ISV互助伙伴提供了涵盖包括云搬动、大数据、机器学习、安全及不同业业和责任负载的29个大类跨越50个才略认证。

汪湧暗示，源于亚马逊云科技对客户需求的理解，亚马逊云科技还会推出不同种类的才略规划。亚马逊云科技也会把柄中国客户特色，把柄互助伙伴本人特长，匡助他们得回才略认证。当今才略认证规划在中国深受互助伙伴接待，在技能方针鸠合在开拓运维、存储、机器学习、数据分析等范围，行业方面重心鸠合在金融、教师、物联网等做事方面。

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